– KAN INDGÅ I ARBEJDSGIVERENS LOVPLIGTIGE TILBUD TIL ARBEJDSMILJØORGANISATIONEN, HVOR ALLE HVERT ÅR SKAL TILBYDES 1½ DAGS UDDANNELSE
GØR I NOK FOR SIKKERHEDEN?
Målgruppe Alle, der er interesserede i arbejdsmiljø. Du kan være medlem af arbejdsmiljøorganisationen, men alle er velkomne. Arbejdsmiljø og trivsel er vigtig for alle medarbejdere.
Formål
På kurset introduceres deltagerne til to af fjernvarmeværkernes vigtigste arbejdsmiljøproblemer – ulykker og psykisk arbejdsmiljø.
Deltagerne får overblik over reglerne på områderne og får anvist konkrete metoder og værktøjer, der kan benyttes i det forebyggende arbejde.
Indhold
To af de fem vigtigste arbejdsmiljøproblemer på værkerne:
• Ulykker:
• Varmt vand
• Trafik og udgravninger
• Værnemidler, sikkerhedsudstyr og sikkerhedskoordinering
• Kultur og adfærd mv.
• Psykisk arbejdsmiljø:
• Trivsel og forandringer
• Samarbejde og vagter
• Alenearbejde
• Konflikter og kundekontakt mv.
De andre tre vigtige arbejdsmiljøproblemer er emner på kurset: Modul A.0.14 Arbejdsmiljø – ergonomi, kemi/biologi og støj.
Form
På kurset indgår eksempler fra dagligdagen, og undervisningen vil foregå som en vekslen mellem fællesundervisning og workshops.
Undervisere
Rikke Hosbond og Erik Nichum, ALECTIA
Varighed
1 dag
Tilmelding
Senest 1 måned før kursusstart
Kurset kan indgå i det lovpligtige tilbud om 2 dages supplerende uddannelse for nye i arbejdsmiljøorganisationen, som skal tilbydes til gennemførelse indenfor 9 måneder efter gennemførelse af den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse på 3 dage.
Modul A.0.13, Modul A.0.14 og Modul A.0.15 kan indgå i arbejdsgiverens lovpligtige tilbud til arbejdsmiljøorganisationen, hvor alle hvert år skal tilbydes 1½ dags uddannelse.